Gobernación de Casanare/
Así lo reveló un informe con corte a agosto de 2017 de la Función Pública que verifica el cumplimiento de la Ley 581 de 2.000, más conocida como la Ley de Cuotas que dispone que el 30 por ciento de los cargos del máximo nivel decisorio y de los otros niveles directivos serán desempeñados por mujeres.
En Casanare el 38 por ciento de los cargos del máximo nivel decisorio (MND) y el 62% de los cargos de los otros niveles decisorios (OND) son ocupados por mujeres.
En total 19 entidades públicas del departamento suministraron su información a Función Pública, de las cuales 15 cumplen con la Ley en el MND, mientras que de las entidades con cargos en los OND, 16 acatan la Norma.
En el caso de la Gobernación de Casanare, la entidad presenta un cumplimiento del 33% en el MND y en los OND con el 59%; por su parte, la Alcaldía de Yopal registra un cumplimiento del 38% en el MND, y del 75% en los OND.
Entre las entidades que entregaron la información, figuran 11 alcaldías y 2 Empresas Sociales del Estado.
Balance destacado a nivel nacional
A nivel nacional, el cumplimiento de la Ley de Cuotas refleja un aumento de la participación femenina en los cargos de dirección del Estado, con el 41% de participación en los cargos del máximo nivel decisorio, y el 45% en los cargos de los otros niveles decisorios.
En comparación con el año anterior, los resultados reportados evidencian un incremento del 3% en el índice de participación femenina en los cargos del MND, y del 4% en los OND.
Con base en estos resultados, Francisco Camargo Salas, director de Empleo Público de Función Pública, afirmó que “el país ha avanzado en materia de empleo público en los años recientes, y uno de los temas importantes asociados con el avance en equidad y acceso es el cumplimiento de la Ley de Cuotas.
“Hacemos un reconocimiento especial a todas las entidades que cumplieron y que, incluso, van más allá con porcentajes superiores al mínimo del 30%”, señaló.
